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职场江湖 万科高级副总裁肖莉辞职信全文及万科回应
万科高级副总裁肖莉辞职信全文及万科回应

网络上早有肖莉辞职的传闻,在“双十一”之际,靴子终于落地,肖莉发表告别信,证实传言属实。中国是好聚难散,传统文化里讲究的是从一而终,但这却是一个职业经理人与企业好聚好散的典范。肖莉作为在万科服务了20年的职业经理人,在正式离职前给万科充分的交接时间,只是从这一点,就可以看出她的职业素养。万科则给予优秀员工以深深祝福。这充分证明了中国企业经过30多年市场经济的教育,员工与企业之间的关系更加健康和谐。肖莉离开房地产巨头万科去互联网房地产整合服务平台房多多的原因很多,最大的原因或许是看到互联网企业对于传统企业的冲击。对于肖莉女士和万科的未来,我们都送上深深的祝福!

职场江湖 职场菜鸟遭遇公司裁员,教你如何赔偿?
职场菜鸟遭遇公司裁员,教你如何赔偿?
遭遇公司裁员,如何赔偿?文中一句话说得很对:“企业说裁员,员工就把脖子伸出去说你砍吧,这就是不刁蛮?这种情况下要做顺民么?”遭遇公司裁员,为了个人利益而战,这无可厚非。文中关于裁员索赔的法律知识、斗争知识,很实用。
职场江湖 人生太短,别花太多精力补短板
人生太短,别花太多精力补短板
以前有一个著名的木桶理论——一个木桶能装多少水,取决于最短的一块板。在工业化时代,这个理论的确非常有效。但是在全球互联网的时代,这个理论实际早已破产。
职场江湖 想成大才,就剪掉不必要的枝桠
想成大才,就剪掉不必要的枝桠
我们有越多爱好,我们就要越发当心,因为每一个爱好,都可能使得我们成长的机会下降,我们必须自己学会修剪自己的枝桠。广度和深度的探讨,你赞成“博大”,还是“精深”?
职场江湖 同样十年,为什么他是高管,你却只是主管?
同样十年,为什么他是高管,你却只是主管?
我曾经带过一个下属,出身名校,英语八级,聪明,能干,学习能力强,对很多新事物和新知识保有浓厚的兴趣。我招他入公司的时候,他毕业尚不足一年,已经连续跳过两家公司了。当时,我觉得他可能不会很稳定,但实在是太爱才了,所以就将他留了下来,放在了工程师的位置上。
职场江湖 不喜欢现在的工作怎么办?
不喜欢现在的工作怎么办?
常常会碰到一些觉得工作苦闷的人。特别是那些刚刚踏上工作岗位没多久的大学生,或是工作了好几年仍难以突破瓶颈的人,尤甚。话题往往是这样开始的:“我的工作跟专业不对口,难以发挥。”或者:“我不喜欢现在这份工作。”我问:“有更好的选择吗?”得到的答复,基本是:“没有。”我的回应是:“既然这样,那就学着喜欢。”
职场江湖 人在江湖,请客怎能不知如何点菜?
人在江湖,请客怎能不知如何点菜?
餐桌礼仪可谓是源远流长,其实在周代饮食礼仪就已经形成一套相当完善的制度。然而中国的餐桌礼仪却常常容易被忽视,所以学习完善的餐桌礼仪知识是相当有必要滴!这是人类社会在进餐时公认的礼貌标准!下面小T就为大家介绍一下基本的餐桌礼仪吧~
职场江湖 升职后,如何提高气场?
升职后,如何提高气场?
如何提高气场?除了学习,更要做到耳到,眼到,手到,心到。气场很重要,能量很重要。下面是作为一名女性的经历,让大家或有所收获。
职场江湖 教你如何在微信朋友圈拍领导马屁
教你如何在微信朋友圈拍领导马屁
如今,民工如我!为了多挣几毛钱的工资,大家也是无所不用其极!话说努力不一定会成功,但不努力却会很轻松。涨薪看似遥远,但也并非遥不可及!牢记:老板的屁股是马屁,拍不死就往死里拍!成全自己!恶心别人!涨薪,我全指望下面的方法了!
职场江湖 工作狂其实是害人害己
工作狂其实是害人害己
只工作不休息,聪明孩子也变傻。婉拒休假、办公桌上用午餐、工作邮箱24小时随时回复,似乎成为让老板赏识的作风,但一路下来,它们也会对你的健康带来可怕的后果。
职场江湖 想考公务员的都看看!你的月薪是否超过习大大?
想考公务员的都看看!你的月薪是否超过习大大?
你的月薪也许早就超过国家主席,但你的权利已被权力金字塔稀释。探讨这个问题,不应忽视两个前提:一是本朝官员的隐性收入才是其主体收入,别忘了科级干部的身价也已过亿,腐败是体制与官员之间的契约与激励;二是即使官员月薪如此之低,但扛不过整体数量如此之庞大,由此合成了行政成本的天文数字,而埋单者只能是民商。
职场江湖 为什么你的“努力”一文不值?
为什么你的“努力”一文不值?
让一个研究生男收集一份资料,快下班了问结果,竟然毛也没有。见我要怒,他慷慨激昂地说:“我已经很努力找了,但真的查不到。”作为主管,“我已经努力”这话我不知听过多少次,每次都要面对一张无比诚恳的脸。但我要说:你的“努力”一文不值!
职场江湖 12条工作感想:消极生消极,热情生热情
12条工作感想:消极生消极,热情生热情
消极生消极,热情生热情。当你全副身心投入做一件事情的时候,你会发现,不仅激情四射,就连灵感也会如泉眼一样,咕嘟咕嘟冒出来。
职场江湖 关于工资,不能说的三个秘密!
关于工资,不能说的三个秘密!
工资是一个非常直观的参数,所有人都会被它的数字所诱惑,但工资的背后,体现的是你劳动的性价比,是万不可用工资去交换。
职场江湖 再好的工作也有400次想辞职
再好的工作也有400次想辞职
再好的工作也有400次想辞职。如果我们想要一个平凡而普通的生活,注定不用忍受这样的锤炼;而如果想要一份不平凡的经历,那就要经历艰苦的历练。那些吃过的苦,受过的累,挨过的骂,有一天会噼里啪啦的回报回来。
职场江湖 工作的最高境界是自我满意
工作的最高境界是自我满意
职场新人常会有错觉,认为自己名校毕业,学历高,学习能力强,工作中这么一些事情还做不好?实际上这种自信常常被挫败,看起来简单的事情往往潜伏着意想不到的问题。因为工作往往是高经验要求的,而职场经验的积累需要过程,新人做不好工作存在客观原因。
职场江湖 职场菜鸟,若把潜规则摆上台面,你就死定了!
职场菜鸟,若把潜规则摆上台面,你就死定了!
还记得有2领导,祸从口出么?规划局副局长说:“你是准备替党说话,还是准备替老百姓说话?”兰考前任县委书记说:“焦裕禄精神,我一听就烦”——这些都因被放到公开媒体上,被免职的。还有一个领导的文章标题:“没有强拆,就没有新中国!”网上起码热议了3个多月。本篇用其他案例举例,建议举一反三。
职场江湖 王石:我每天都强迫自己做的一件事
王石:我每天都强迫自己做的一件事
职业生涯很长,对企业而言,它需要你成为一个专才,但从职业发展来看,你需要成为一个全才,方能适应社会的变化。阻碍你成为全才的不良习惯有很多,有时候我们喜欢趋利避害,拖延症更是让自己定下来的目标难以实现。
职场江湖 初入职场公司绝不会告诉你的20大秘密
初入职场公司绝不会告诉你的20大秘密
刚入职时,你的工资就是你的全部(当然有一些岗位,比如销售或弹性工资的岗位除外),而且你入职以后大部分待遇都会跟着你的工资而浮动,工资调整也是按你目前的工资乘于一定的百分比,保险、公积金也跟工资有关系,当你的基本工资低的时候你今后的报酬增长空间也不大。
职场江湖 发现公司给的工资太低怎么办?
发现公司给的工资太低怎么办?
当你发现自己和同事做着一样的工作,拿的工资却比他们低得多;当老板放言“你的辛苦我知道,想要加薪办不到”时。我们要怎样去做,让老板给你加薪或自己能很体面地离职?下文作者深度剖析工资太低的问题,给你提供不一样的思考方式与解决方案。
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